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构建人才生态最优环境 打造世界名城一流核心城区

——2019中国杭州国际人力资源峰会在下城召开


下城新闻网 (www.hzxcnews.com)    2019-06-28 09:29:43 星期五

 6月27日,“制胜未来·人才先行”2019中国杭州国际人力资源峰会在下城区召开。本次峰会由浙江省人力资源和社会保障厅指导,中共杭州市委组织部(人才办)、杭州市人力资源和社会保障局、中共杭州市下城区委、杭州市下城区人民政府主办,通过搭建国内外人力资源机构交流合作平台,传递全球人力资源领域最新理念,从大趋势、大数据中洞察先机,共同探讨新时代人才机制创新与未来企业人力资源管理的制胜之道。



人社部人力资源流动管理司副司长孙晓丽,浙江省委组织部副部长、省人力社保厅党组书记、厅长鲁。?贾菔形?N、组织部长毛溪浩,杭州市委组织部副部长、市委人才办常务副主任陈键,下城区委书记刘颖,杭州市人力社保局副局长黄菊火,杭州市经济和信息化局副局长徐瑞君,下城区委常委、组织部长沈华锋,副区长王振峰等出席,来自美国、德国、荷兰、瑞士、意大利等国家从事人力资源管理与研究的专家学者,国内人力资源服务机构负责人等近2000人共襄盛会。



孙晓丽在致辞中表示,浙江省和杭州市高度重视人力资源开发工作,将大力发展人力资源服务业作为推动省市高质量发展的重要抓手,在园区建设、服务机构培育、创新环境营造等方面做了大量卓有成效的工作,贡献了许多好经验、好典型。希望以本次国际峰会为契机,有效促进业内交流,加快行业发展,为更好服务就业创业,更好服务人才强国,更好服务高质量发展作出新贡献。



鲁俊在致辞中说,杭州市下城区人力资源服务业的发展在全省独树一帜,起到了很好的示范带动作用。此次峰会,不仅是引领人力资源管理,推动组织变革创新的一次思想盛宴,更是向海内外人力资源服务机构发出的一份诚挚邀请。相信在各级党委政府的坚强领导下,在人力资源机构和广大从业者的共同努力下,一定会实现人力资源服务业的跨越式发展,为浙江省经济社会高质量发展提供有力的人力资源支撑。



毛溪浩在致辞中表示,近年来,杭州人才净流入率和海外人才净流入率均位居全国城市第一,连续9年入选“外籍人才最具吸引力的中国城市”。下城区委、区政府高度重视人力资源服务业的发展,率先成立了中国杭州人力资源服务产业园,起到了示范领跑作用,目前下城所集聚的人力资源服务机构和实现的营收均占全杭州50%以上,成为杭州市人才工作的一张“金名片”。当前,杭州正在加快建设独特韵味别样精彩世界名城,全力打造人才生态最优城市,希望以此次峰会为契机,携起手来,一起共建共享人力资源发展的平台,让人力资源服务业成为杭州现代服务业当中的优势产业,让人力资源服务机构成为杭州打造最具魅力的人才生态环境当中的“精锐部队”,让广大人力资源工作者在这个城市更有尊严、更有地位、更有作为,为杭州经济社会发展提供更加优质高效的人才保障,共同把杭州建设成为全国乃至全球人力资源的高地,创业创新的福地。



刘颖在欢迎辞中代表下城区委、区政府向与会各位领导和嘉宾表示欢迎,对长期以来一直以来关心支持下城区经济社会发展的各界人士表示感谢。刘颖向大家分享交流了下城区人力资源服务业发展基础扎实、发展环境优良、发展前景广阔三个方面的特色亮点工作,他表示,下城是杭州的核心城区,自古以来就是人流、物流、资金流、信息流高度集聚的区域,自2012年中国杭州人力资源服务产业园成立以来,下城区先后出台了相关的《发展规划》和《实施意见》,为企业提供一站式配套服务,目前已集聚各类机构126家,累计提供服务375万人次,成功引进海外专家及高端智力项目274个,从世界各地引进各类高层次人才6706人,为企业服务和经济发展提供了强大的后劲和潜力,为我区聚焦高质量发展、高品质生活,纵深推进全域中央商务区建设,奋力打造世界名城一流核心城区提供了坚实的人才保障。


与会领导和嘉宾共同为2019中国杭州国际人力资源峰会启动开幕。


开幕式上,全球十大猎头公司之一斯坦顿大通国际与下城区签署入驻协议,这是迄今为止我省引进的国际排名最高的猎头公司。


下城区政府还与两家国家级小微企业园代表签署《中国杭州人力资源产业园与小微企业园“双园”合作协议》。


    

峰会现。?固苟俅笸ü?识?、瑞士分公司CEO卢卡斯,斯坦顿大通瑞士分公司董事、合伙人陶安然,阿里巴巴集团人力资源总监包晨星等先后发表主题演讲。大会还发布了2019全球人力资源服务机构50强榜单。当天下午,在峰会两个分会。?步?辛?场主题演讲和2场圆桌论坛。中国杭州人力资源服务产业园与小微企业园还举行了“双园”合作对接会,推动两大平台携手共进。


来源:区委办 区委组织部 区委宣传部 区人社局    作者:    编辑:袁法强    
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